Artículos Destacados
Resumen del CSS ordinario del 30/06/17
El pasado viernes 30/06/17 se celebró en el CON de poniente el Comité de Seguridad y Salud ordinario, este es el resumen de lo más destacado.
-Se informó a la empresa, que debido a las altas temperaturas estivales los mecánicos sufren problemas de excesivo calor en los talleres, se solicitó a la empresa que ponga en funcionamiento los ventiladores que se compraron en su momento, para intentar subsanar dicha situación. También se puso en conocimiento de la empresa la queja del personal de bus en can Boixeras, en
Difamar sale gratis, Castaño no será el último
Cuando salió a la luz pública la sanción de cuatro días de chocolate impuesta al compañero Castaño por “RETRASOS INJUSTIFICADOS EN LA LINEA”, la Asamblea de CGT decidió investigar e informarse de cómo y por qué se había llegado a esa situación. Posteriormente decidimos apoyar con todos los medios a nuestro alcance al compañero por entender que tenía la razón de su parte y por atreverse a denunciar su situación públicamente. TMB traspasaba una línea roja, la de que los HORARIOS SON ORIENTATIVOS, en definitiva, se le sancionaba por no ceder a
Comisión de Explotación del 21/06/2017
Como ya os habíamos informado, el 1 de junio CGT solicitó, por escrito, que se reuniera la comisión de explotación para aclarar los criterios que se utilizarían en las cocheras para la Fiesta del día de San Juan. A pesar de ello nos convocaron con solo 3 días de antelación a dicha fiesta. Obviaron todos los puntos solicitados por la parte social. Para la dirección los únicos puntos a tratar en el orden del día fueron suyos los de los representantes de los trabajadores se trataron en el punto de varios.
Se comenzó hablando sobre los Scooters. La Dirección nos comentó que han estado colaborando con la Generalitat, el Ayuntamiento y la AMB para realizar una
SI HACEN CUMPLIR LA SANCIÓN A CASTAÑO HABRÁ MOVILIZACIÓN
Este es el mensaje claro que las y los compañeros presentes el Lunes 19 de Junio en la Rueda de Prensa celebrada en Plaza Sant Jaume delante del Ayuntamiento hemos hecho llegar a Tmb.
Castaño, Cos y CGT han explicado a los diferentes medios de comunicación, que los recortes en líneas, supresión de turnos, sobrecarga de trabajo están condicionando la calidad del servicio que damos y la seguridad de lxs usuarixs. Castaño fue sancionado por la empresa por no cumplir unos horarios estresantes, priorizar la calidad y atención a la gente, junto con su salud. Faltaban los sindicalistos de siempre y Actub, ellos sabrán de que lado quieren estar, los que hemos ido ya lo sabemos. Castaño podemos ser todxs; y todxs responderemos si la empresa aplica la sanción.
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TMB Redueix el servei d’autobusos
Des de la secció sindical de CGT a Autobusos/TMB volem denunciar públicament la reducció del servei d'autobusos que TMB està practicant a causa de la manca de personal i de material.
Per corroborar aquesta informació adjuntem un document que certifica aquesta reducció. Es tracta d'un document de la Cotxera d'Horta en el que es pot apreciar com TMB suprimeix diversos serveis de les diferents línies d'aquesta cotxera.
La Direcció de TMB argumenta que la reducció es deu exclusivament a l'alt absentisme de la plantilla de conducció.
Des de CGT afirmem que aquesta justificació no és certa ja que l'absentisme que tenim és molt similar a la resta de companyies del sector. Si bé és cert que des de que TMB aplica la política de reduir horaris i serveis la plantilla va molt més estressada degut al volum de passatge que augmenta considerablement.
Des de CGT volem denunciar també que les úniques línies que no pateixen reducció són les del BUS Turístic que continuen sent les més “mimades” de la ciutat.
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